דיאלוג יעוץ ארגוני

דיאלוג תיאום טיפול - בונים לך קריירה

איך לוודא שהתפקיד הראשון שלי בעולם הטיפול
הוא קרש הקפיצה הטוב ביותר לקריירה מקצועית?

דרושות בוגרות תארים בתחומי הטיפול עם שאיפות לצמוח בתחום בלי להתפשר על תנאים ואיזון בית עבודה.

המשרה מתאימה לבוגרות תארים בעבודה סוציאלית, ריפוי בעיסוק, בריאות נפש קהילתית, קרימינולוגיה קלינית, טיפול באומנות, ותואר שני בפסיכולוגיה.

*המידע נכתב בלשון נקבה אך מכוון לכלל המגדרים

מי אנחנו ולמה כדאי לך להצטרף?

דיאלוג תיאום טיפול הינה חלק מחברת דיאלוג, חברה ציבורית יציבה וחזקה, מעל 25 שנות קיום. עוסקים ביצירת תוכניות שיקום לבעלי נכות נפשית של 40% ומעלה.

המטרה: לסייע למתמודדי נפש ליצור תהליכי החלמה והשתלבות בקהילה.

קרבה לאיזור מגורים

פריסה ארצית ממטולה עד אילת.

היקף מקבלי שירות אופטימלי

מאפשר הובלת שינוי עמוק ברמה הפרטנית.

איזון בית עבודה

כל מתאמת טיפול מקבלת טלפון ומחשב שנועדו להיסגר בתום שעות העבודה כדי לאפשר לך להיות ב100% ריכוז גם בעבודה וגם בחייך הפרטים.

גמישות בשעות העבודה

ניהול הזמן שלך באחריותך.

אפשרות לפתח קריירה בתחומי הפסיכותרפיה

למתאימים שימוש במשרדי החברה בפריסה ארצית.

תוכנית מענקים והטבות

מענקי חתימה, לימודים, הכשרות על חשבון מערכת ועוד...

הדרכה והכשרה

12 שעות הדרכה חודשיות, הכשרה מקיפה, ימי עיון, חניכה וליווי.

עבודה בצוותים קטנים

בין 8-10 מתאמי טיפול בצוות.

שעות נוספות

אופציה לשעות נוספות בתשלום נוסף.

גיוון וורסטיליות

ליווי סוגים שונים של אנשים ואוכלוסיות מאפשר גיוון בתוכניות הטיפול.

האדם במרכז

התאמת תוכנית שיקום לפי רצונם, יכולתם וצרכיהם השונים של מקבלי השירות.

יצירתיות היא שם המשחק

יכולת לשלב יצירתיות וגישות אינטגרטיביות בליווי השיקומי.

תהליכי עבודה דינאמיים וממוקדים

ליווי מוכוון תוצאות לכל מקבל שירות לתקופה של עד שנתיים בלבד.

סגנון עבודה

משלב גישות טיפול אינטגרטיביות לצד מימוש התוכנית בשטח יחד עם מקבל השירות בקהילה.

עבודה מערכתית בצומת קריטית

עבודה המתכללת את כלל גורמי הטיפול, רווחה, שירותי שיקום, משרדי ממשלה ועוד.

תוכנית הקריירה ממתינה לך

בהשארת פרטים/ קו״ח מתחיל בדיאלוג תיאום טיפול תהליך ההתפתחות האישית שלך:

שלב ראשון - היכרות הדדית

כשבוע

קבלת קורות חיים וראיון טלפוני עם משאבי אנוש

בהתאם לתוצאות הראיון יתואם ראיון המשך

שיחת טלפון עם המנהלת הישירה - לתיאום ציפיות

התרשמות ע״י המנהל הישיר שלך לשאיפותיך המקצועיות בהתאמה לתפקיד הצפוי וזימון לראיון פרונטלי

ראיון פרונטלי עם המנהלת הישירה במשרדי דיאלוג

הצגת התפקיד, ממשקי העבודה מול משרדי ממשלה וסל שיקום בצורה מעמיקה ובחינת התאמת התפקיד לאתגרים המעניינים אותך.

שלב שני - קבלה ותוכנית קליטה

כחודש

Welcome לחודש הראשון

בניית לו״ז קליטה וחפיפה - הצטרפות למתאמות וותיקות, פגישות עם גורמים חיצוניים משירותי שיקום נוספים שיסייעו לך להכיר את אופי הפעילות וחיבור מקבלי השירות לאותם השירותים כמו שירות התעסוקה, שירות חברת הפנאי, מפעלים מוגנים וכו׳

ההצלחה של כולנו

מבינים את סטנדרט השירות ואת מדדי ההצלחה המסייעים לך ולארגון להצליח

שלב שלישי - לאט לאט מהר מהר

כחודשיים וחצי

מתחילים יחד

משייכים אלייך את מקבלי השירות הראשונים ובונים את ה Case Load - (תיק מקבלי השירות) מינוי מתאמת טיפול חונכת שתלווה אותך בצעדייך הראשונים מול מקבלי השירות. השתלבות בישיבות הצוות הדו שבועיות.

הכשרת חדשים

הכשרת זום במפגשים שבועיים סביב נושאי הליבה של השירות הכוללים מפגשי מידע ומפגשי הדרכה.
חשיפה ליסודות התפקיד בדרך שיתופית עם כלל הצוות.
היכרות עם כל שדירת ההנהלה והארגון.
היכרות עם משרדי ממשלה וארגונים מעורבים.
הבנת העוצמה שבתפקיד ורשת הקשרים הנרקמת מול גופי שיקום ובעלי מקצוע.

שלב רביעי - רואים אופק

כחודשיים וחצי

תוכנית צמיחה אישית

בניית תוכנית הכשרה, משימות ומשוב פרטנית, בהתאם לציר ההתקדמות האישית שלך. המנהל הישיר פועל יחד איתך להעצמה אישית והתאמה מקסימלית של מארג מקבלי הטיפול לאופי העבודה שלך. מימוש אפשרויות התפתחות מקצועית וקידום בהתאם למוטיבציה, יכולת, סטטוס משפחתי וכו׳.

מדברים עתיד

לאחר שישה חודשים בלבד, זכאות לתוכנית הטבות בשלושה ערוצי פעילות:
-מענקים
-תנאי העסקה משופרים
-התפתחות אישית

להצטרף לחברה שרואה אותך

150 אנשי טיפול מכל קשת התפקידים בפריסה ארצית יוכלו לספר לכן כיצד נבנה להם מסלול התפתחות מקצועית וכיצד צוברים ניסיון ובונים רשת קשרים בעולם הטיפול בישראל בצורה הכי מדויקת לשאיפות הספציפיות שלך.

האתגר: לבחור נכון את התפקיד הראשון בעולם הטיפול

איזו משרה תקדם אותך ליעד הבא שלך?

הלחץ למצוא עבודה בתום הלימודים ותנאים אטרקטיביים עלולים לטשטש ולהוביל אותך לקבלת החלטה שתעכב אותך מלממש את שאיפותייך המקצועיות.

תוכניות מימוש עצמי זה ה D.N.A שלנו

אופי העבודה בדיאלוג תיאום טיפול מלכתחילה הוא יצירת תוכניות שיקום למימוש והעצמת יכולות מקבלי השירות, זו הדרך בה אנחנו רואים את עולם הטיפול וזו הדרך בה אנחנו מתנהלים גם פנימית עם נשות המקצוע בתוך הארגון.

כמות הסטודנטים שנוכל לקלוט השנה מוגבלת

אמנם יש לנו 60 תקנים חדשים (משרות) לשנת 2024 אך רק חלקם ייפתחו לבוגרי תארים בתחום הטיפול לתפקיד ראשון אז מומלץ למהר ולהשאיר פרטים כדי להגדיל את סיכויי ההצטרפות לשורותינו.

רוצים לשמוע עוד?

יש המון שאלות מעניינות שמועמדות שואלות...

נכון מאוד, יש בשירותי השיקום תפקידים שונים המאפשרים שכר גבוה יחסית לעובדים סוציאלים בתפקיד ראשון, יחד עם זאת בדיאלוג תיאום טיפול את לא מצופה לזמינות מעבר לשעות העבודה, את משולמת על כל שעה נוספת, ומדובר על כניסה לארגון שמהשנייה הראשונה מביט עלייך ואיך את יכולה להביא את עצמך לידי ביטוי כדי לסלול לעצמך קריירה.

חברה ציבורית יציבה ונסחרת בבורסה הינה חברה המאופיינת ביכולת יציבה ומוכחת להתנהלות טובה במדיניות תשלומים, העברת משכורות ותנאים סוציאלים כך שלך יכול להיות ראש שקט מהבחינה הזו.

בניגוד לסטיגמה, יצירת תוכנית שיקום מצריכה שימוש בכלים טיפולים אינטגרטיביים ודורשת חשיבה יצירתית, ראייה מערכתית, ובקיאות עמוקה במשאבי המערכת. תהליך השיקום הינו יצירתי וככל שתתקדמי ותתמקצעי תוכלי לסייע למקבל השירות לקדם פעילות עצמאית ואפקטיבית ביעילות גבוהה יותר.

בהחלט כן – סגנון העבודה בארגון שלנו מחייב התנהלות עצמאית, יושרה, אמון גם מול מקבלי השירות וגם בקרב מתאמי הטיפול.

כפי שזה כתוב- אנחנו דואגות שבשעות העבודה יהיו לך את כל התנאים ואת סביבת העבודה הטובה ביותר האפשרית גם מרחוק. ומחוץ לשעות העבודה אנחנו דואגות שיהיה לך זמן נקי וחופשי לעצמך ולמשפחתך כי אנחנו מאמינות שזה חשוב לא פחות, מונע שחיקה ושומר על כולנו ממוקדות יותר, ערניות יותר ומגיעות לעסוק בחדווה בתפקיד הכה חשוב שאנחנו ממלאות.

תפקיד מתאם טיפול בהגדרתו איננו תפקיד חירום ולכן השירות איננו זמין מחוץ לשעות העבודה, זה ברור לכל מתאמת טיפול בארגון ומועבר גם למקבלי השירות. במידה ומקבל השירות צריך סיוע מעבר לשעות העבודה ו/או חיבור למענה טיפולי נסייע לו לעשות זאת במהלך יום העבודה עצמו.

בדיאלוג תיאום ניתן להוסיף בהתאם לצורך עוד שעות עבודה. וכל שעה נוספת תתוגמל בהתאם לחוזה ההעסקה.

במסגרת תהליך הקליטה נוכל לבנות עבורך את התפקיד בצורה הטובה ביותר עבורך ועבור הארגון. בין היתר קיימת לנו גמישות במיקום איזור העבודה לאור פריסה ארצית.

תפקיד מתאם הטיפול בדיאלוג לא מתאים לכל אחד, בהחלט צריך לדעת להתנהל בצורה עצמאית חלק מהזמן, לקבוע לעצמך את שעות העבודה, סדרי עדיפויות, התנהלות ומשמעת עצמית. יחד עם זאת לכל מי שיש שאיפה להתפתח לתפקידים ניהוליים, הדרכתיים או מסלול עצמאי בתחומי הטיפול זה מודל המאפשר לצבור את הניסיון המדוייק ביותר לתחום זה וכן את הקשרים הנדרשים.

בהחלט כן! קורות חיים של בעלות וותק יתקבלו בברכה, יתרה מכך הגעה עם נסיון רלוונטי תאפשר גם השתלבות לתפקידי ניהול כאלו ואחרים.

*האתר נכתב בלשון נקבה מטעמי נוחות אך פונה לכלל המגדרים.
* רק קורות חיים מתאימים ייענו

כל הזכויות שמורות לחברת דיאלוג

נשמח להכיר

השאירי פרטים וקורות חיים להתחלת קריירה בקצב שלך

*רק קורות חיים מתאימים ייענו