גמישות- לא רק ספורט
עולם העבודה המשתנה מצריך מאיתנו להתאים את ההתנהגויות והמיומנויות שלנו בכדי להישאר עדכניים ורלוונטיים. איך עושים את זה אתם וודאי שואלים.. מתאמנים בגמישות מחשבתית! החוקר אדוארד דה בונו הביא את מודל '6 הכובעים', בו הוא מתייחס למיומנות של 'חבישת כובעים שונים' בעת קבלת החלטות – בכדי לא להתקבע ולהרחיב את אפשרויות התגובה לסיטואציה נתונה. אז […]
New Year- זה לא רק זמן לנשיקה, אלא לממשקים…
כתבה: מאיה פוקס-גרוזנר, ראשת תחום אושר ארגוני, יועצת ארגונית ומנחת קבוצות אנחנו היועצים יודעים איזו חשיבות עצומה יש לממשקי עבודה אצל הלקוח. זה אחד הדברים הראשונים שאנחנו מבקשים למפות וללמוד כדי להבין את מצב הארגון. אבל כשזה מגיע לעבודת הייעוץ, אנחנו לא פעם "נופלים" להתמודדות סוליסטית. בסיום קורס עתודה ניהולית אחרון שליוויתי, הבנתי שמה שגרם […]
מנהיגות אותנטית אדפטיבית, יש דבר כזה!
איך לפתור את פרדוקס האותנטיות של מנהלים? בשנים האחרונות נשחקה מידת האמון של עובדים במנהלים שלהם ובארגונים המעסיקים אותם. עובדים רבים מרגישים שלא 'רואים' אותם ושלמנהלים שלהם חשובה רק שורת הרווח. על רקע זה, צמח הרעיון של 'מנהיגות אותנטית' – התפיסה שכאשר מנהיג נותר נאמן לערכים ולאמונות שלו ומתנהג בצורה אותנטית יותר, העובדים שלו יכולים […]
על הקשר בין קניות ללמידה
הטלפון מצלצל, זה השליח! והוא מגיע בדקות הקרובות עם כמה חבילות, ואוו. כמה כבר קניתם מתחילת חג הקניות בנובמבר? ומה הקשר בין קניות ללמידה? תחושת הסיפוק בסיבוב בקניון, הגעת חבילה ומילוי סל באתר מקוון נוצרת בעקבות פעילות מוחית – מערכת התגמול. היא מעוררת בנו תחושה נעימה ואת הרצון לבצע שוב ושוב את הפעולה שעוררה את […]
"פינוי בינוי" והגיל השלישי
מה עובר על אנשים בתהליכי פינוי בינוי, ואיך זה משפיע על תושבים בגיל השלישי? כשהשורשים כבר נטועים עמוק, והשינוי דורש כוחות, זמן והתחלה מחדש במקום אחר. "הבית השלישי" סרט קהילתי קצר שנעשה על ידי מיה זהבי, סטודנטית לעבודה סוציאלית קהילתית באוניברסיטה העברית, במסגרת ההכשרה המעשית בחברת דיאלוג, מלווה תושבים בגיל השלישי שעוברים ״פינוי בינוי״ בתהליכי […]
כולם מדברים על מיתוג (אישי) אף אחד לא מדבר על מתחזים
יעל סלם אופז | מנהלת מחלקת ייעוץ ארגוני ולמידה "כולם" מדברים על מיתוג אישי – על החשיבות בלקיחת אחריות על התדמית שלנו ועל השפעתה על ההתקדמות שלנו ועדיין, הרבה אנשים נרתעים מלחשוב על עצמם כ"מותג" ומלהיות פרואקטיביים בתהליך המיתוג שלהם. נכון, זה נובע גם מהעובדה שרבים מאיתנו גדלו על ערך הצניעות ועל האמונה שעבודה קשה […]
אמא שמחה = בית שמח , כך מספרים…. אז מה עושה אמא למאושרת?
מאיה פוקס גרוזנר | ראש תחום אושר ארגוני המחקרים בנושא אימהות ואושר הם מרובים, ובתור מישהי שמשתייכת לקהילת האושר, כשחקרתי גיליתי את ספרה של העיתונאית ג'ניפר סניור "אושר גדול ושום כיף – הפרדוקס של ההורות המודרנית", בו מצאו כי ילדים לא הופכים את הוריהם למאושרים יותר – ובמקרים רבים הם הופכים אותם לאומללים יותר מאנשים […]
הפוך, גוטה, הפוך: חשיבה תוצאתית
חשיבה תוצאתית היא כלי רב עוצמה בהשגת המטרות שאנחנו מגדירים לעצמנו, הן בטווח הארוך (למשל, תוכנית עבודה) והן בטווח הקצר (כמו הפגישה בשבוע הבא). במסגרת חשיבה תוצאתית אנו מגדירים עוד לפני שיצאנו לדרך את האופן שבו אנחנו רוצים שהיא תסתיים, ומשתמשים בדפוסי חשיבה והתנהגות ספציפיים על מנת להוביל לשם. בסדנה נלמד, באמצעות ניתוח מקרים וסקירת […]
לחשוב עכשיו בשביל מחר: קבלת החלטות באי וודאות
קבלת החלטות היא מיומנות מורכבת ממילא, ושגרה של אי ודאות בטח לא הופכת אותה לקלה יותר! איך אפשר, בכל זאת, לעשות מהלימון לימונדה (או אפילו אחלה פאי לימון)? בסדנה נלמד כלים לקבלת החלטות בתנאים שאנו מתקשים להעריך, לנהל את הסיכונים הכרוכים בקבלת החלטה בחוסר בהירות, ולהכיר בהשלכות של נקיטת פעולות שהתוצאות שלהן אינן ידועות.
